1：:2019/02/04(月)21:23:05 80j
２月いっぱいでやめたいっていったら困るって言われて
止められたンゴ。。。。
ワイ弱いから流されるママや。
一応退職の意志は伝えたしぶっちしてええんか？
止められたンゴ。。。。
ワイ弱いから流されるママや。
一応退職の意志は伝えたしぶっちしてええんか？
2：:2019/02/04(月)21:23:32 FsP
内容証明で送り付けろ
3：:2019/02/04(月)21:24:14 r1c
2月いっぱいは甘え
退職まで半年～1年働くのが世間一般の常識やぞ
退職まで半年～1年働くのが世間一般の常識やぞ
5：:2019/02/04(月)21:25:10 aNL
>>3
君の常識は非常識やね
君の常識は非常識やね
11：:2019/02/04(月)21:25:51 bj5
>>3
ブラック企業経営セミナー開いてそう
ブラック企業経営セミナー開いてそう
6：:2019/02/04(月)21:25:15 80j
円満退社がいいのに。。。
これがブラック企業だったらワイも捨てられるんやが
いい人たちばっかりやから余計辛い
これがブラック企業だったらワイも捨てられるんやが
いい人たちばっかりやから余計辛い
7：:2019/02/04(月)21:25:17 NNk
ワイは退職するために40年働いたわ
10：:2019/02/04(月)21:25:45 80j
>>7
定年おつやで
定年おつやで
8：:2019/02/04(月)21:25:38 wgB
なんで？(殺意)って返せばええで
9：:2019/02/04(月)21:25:42 wsI
うつ病の診断書を持っていく
12：:2019/02/04(月)21:25:54 80j
>>9
会社に隠してるけど社会不安障害
会社に隠してるけど社会不安障害
14：:2019/02/04(月)21:26:26 wsI
>>12
いけるやん
症状悪化するから無理ンゴでいける
いけるやん
症状悪化するから無理ンゴでいける
13：:2019/02/04(月)21:26:15 80j
若造にアドバイスクレメンス。。。。
18：:2019/02/04(月)21:27:18 aCa
>>13
自分で決めろ
ネットで人に聞かないと何にもできん奴になっていくぞ
自分で決めろ
ネットで人に聞かないと何にもできん奴になっていくぞ
15：:2019/02/04(月)21:26:39 0Df
ちょっと短いなあ３ヶ月は見ないと
16：:2019/02/04(月)21:27:13 80j
短くとも２週間前、１ヶ月が慣例でいいってのはおかしいんか？
17：:2019/02/04(月)21:27:18 YrM
普通退職の2週間前に言えばオーケーとかそういう契約やで
止められるとか法的にアウトやからそんな権限ないしやめるてちゃんと言えば辞めさせざるを得ないで
止められるとか法的にアウトやからそんな権限ないしやめるてちゃんと言えば辞めさせざるを得ないで
19：:2019/02/04(月)21:27:34 aNL
その上で退職願いも提出しとけ
20：:2019/02/04(月)21:27:57 80j
書面、さらにメールで土曜日付の送信履歴も残してる。
21：:2019/02/04(月)21:29:17 lBo
退職願は駄目や
退職届にせえ
退職届にせえ
22：:2019/02/04(月)21:29:31 yNz
イッチを追い出したいときは自主退職にしてくるで
23：:2019/02/04(月)21:30:20 80j
ちなみに正社員じゃない、業務委託契約
余計止める権利ないやろ？
でもワイは言えなかった
これからも言える気がしない
余計止める権利ないやろ？
でもワイは言えなかった
これからも言える気がしない
24：:2019/02/04(月)21:30:34 0Df
会社辞めたい時に代行してくれる会社あるってテレビでやってたで
手続きもしてくれるっていう
手続きもしてくれるっていう
25：:2019/02/04(月)21:31:28 tLP
>>24
これ
金さえ払えば退職届出してくれる
これ
金さえ払えば退職届出してくれる
27：:2019/02/04(月)21:32:39 NNk
結局のところ、悪者になりたくないんやろ？
でもそれは虫が良すぎるで
でもそれは虫が良すぎるで
28：:2019/02/04(月)21:33:21 80j
>>27
そうなんや。
たしかに先月で一人やめた。
それでワイもやめると大変なのはわかる。
そこでやめたらどうなるかもわかる。
そうなんや。
たしかに先月で一人やめた。
それでワイもやめると大変なのはわかる。
そこでやめたらどうなるかもわかる。
31：:2019/02/04(月)21:35:04 S9y
>>28
極端な話その間に人員を確保してなかった会社さんサイドに問題がある
極端な話その間に人員を確保してなかった会社さんサイドに問題がある
34：:2019/02/04(月)21:36:22 o8d
辞めさせてくれないのは君が必要だからやで()
37：:2019/02/04(月)21:37:03 80j
>>34
ぶっちゃけ結構頼られまくってたから、
ワイがいなくなるとやばくなるのは
わかる。
ぶっちゃけ結構頼られまくってたから、
ワイがいなくなるとやばくなるのは
わかる。
38：:2019/02/04(月)21:37:23 NNk
なら話し合うべきやな
ワイは辞めるけど今ワイが辞めたら大変やろうし早く後任を作れって
後任を用意する気がなく「イッチくんがいなくなると困るんだよ～」みたいなこと言ってくるならまともな会社じゃないから辞めたらいい
ワイは辞めるけど今ワイが辞めたら大変やろうし早く後任を作れって
後任を用意する気がなく「イッチくんがいなくなると困るんだよ～」みたいなこと言ってくるならまともな会社じゃないから辞めたらいい
42：:2019/02/04(月)21:38:52 80j
>>38
用意する気がないのかしらんが、
少なくとも今月中は急すぎて無理っていわれた
たぶん校舎やろなあ。
用意する気がないのかしらんが、
少なくとも今月中は急すぎて無理っていわれた
たぶん校舎やろなあ。
46：:2019/02/04(月)21:41:37 80j
ワイを拾って成長させてくれた会社なんや。
だから恩義感じてるから困ってるんや
だから恩義感じてるから困ってるんや
57：:2019/02/04(月)21:47:36 80j
そもそもうちの会社人が集まらなすぎて
慢性人手不足なんやねん。
引き継ぎをする後任という後任が来ないんよね。
慢性人手不足なんやねん。
引き継ぎをする後任という後任が来ないんよね。
引用元：http://inazumanews2.com/archives/52997845.html