国｢外国人や老人を割安で大量に雇えるようにするからそれまで耐えるんだ！｣

社畜｢ワイらもサービス残業で会社の為に頑張ります！｣

バイト｢ワイも社員の半分の給料で頑張るぞー！｣

会社｢ありがとう…みんな…｣

こうして会社くんはみんなとの友情パワーで安く労働力をゲットし人、手不足は解決することが出来たのだった

Happy END～

ひどい

マジだから困る

なおホントの有能な集団には勝てない模様

解消されてないんだよなあ

会社だけHappy定期

倒産したら見栄え悪いもんね仕方ないね

経営者だけHAPPY END

契約社員｢えっ、正社員に劣る給料で正社員と同じ働きですか！？｣

>>15
正社員以上定期

>>15
人事「弊社なら年中無休も可能です！！」

>>15
正社員と同じ働きプラスめんどくさい雑務の押し付けもあるからな

なんで待遇上げようとしてるところを社畜とバイトは邪魔するんや…

ノンフィクションやめろ

会社が増えすぎたんだろうなあ

>>27
若者が減ったから辞めても次がすぐある
待遇悪い会社は淘汰される時代になる

>>27
管理職の割合が多すぎると聞いた

>>115
田舎の会社やけど上の人らほぼ一日中会議室にいて笑える
はんこ貰えねえ

>>129
実際に働いてない人数が多すぎるんだよな
そりゃ人手足りなくなるわ

会社は黒字
国曰く景気がいい
労働者は貧しい

これお金どこ消えてるん？毎回不思議に思うわ

>>37
大金持ちと素寒貧の二層にわかれているんやで
大金持ちが全部もぎ取ってる

>>37
内部留保

倒産したらたくさんの人間が路頭に迷って大変だもんな

実際景気はええねんけどそれが中流以下に流れていかないのがあかん

>>47
昇給がガチで雀の涙で草も生えない

給料上げると競争力が無くなって海外の会社に負けちゃうやろ
だからしゃーないんや

車工場｢学歴に関係なく給料沢山出すし残業代払ってやるぞ｣

こういうスレ良く見るけど
会社とも戦わんし選挙にも行かんし待遇良くなるわけないやん
アホなん？

>>54
国や大企業に反発するのって底辺みたいでみっともないやん
精神だけでも高潔に保つのが大切や

>>54
選挙はともかく組合活動に非協力的なくせに文句だけ言うのはあほやろ思うわ

>>60
組合はレクレーションとか言って休日を奪い去るから嫌い

>>60
非協力も何も組合費天引きやんけ
まじめにやれや

ワイ料理人見習い、独立後人雇えるか心配

会社｢お、人減ったけどこれまで通り回ってるやん！きっと今まで多すぎたんやな｣

>>63
｢キッチンバイト1人だけど大丈夫そうだな…｣

嫌なら経営者になればいい定期

>>66
経営者になって人間関係、待遇良くても人来るかは別やぞ
ソースは俺の雇い主

>>75
じゃあ雇われればいい定期

でも実際国際競争で勝たないといけないから従業員は安くこき使った方が全体のためだよね

>>73
それで勝てたんですかね・・・

ここ何十年ずっとデフレで人余りが続いてたから
経営者がそれに甘えだしてもしゃーないやろ
ずーっと自宅警備員が許され続けてきたのに急にはしご外されて働け言われたみたいなもん

もう人口減少は免れないのにいつまで前年比増収増益を当然とする風潮続けんねん

係長「会社マジふざけんな！」
↓昇進
課長「こっち苦労してんだから働けや」

よーわからん