このシステムクソすぎやろ

消えないけど

>>2
消えるから
働けニート

会社「有給いつでもとっていいぞ（とっていいとはいってない）」


こんなんええんか…

ワイんとこは買い取ってくれるからちょっとありがたいわ

>>4
羨ましい
全然使えん上に消滅するわ

>>10
みんな買い取り期待であんまり使わなかったんやけど、労基が入ってから少なくとも5個は使え みたいな流れになったわ
何個かは使えって言われないんか？

>>66
今は5回は使わんと労基にやられるようになったな
あと買い取りも今はNGやろ

>>4
違法ちゃうんか

>>93
そらもう違法よ

明細には特別手当って書いてあるわ 一日一万にかならへんけど

弊社も60日以上ためて消えていってる人多いわ

消える前にもうすぐ消えるからとバンバン休むやつほんまクソ
消えるの分かってんのやから計画的に休めや

買い取ってくんねぇかなぁ

４０日までだっけ？

>>14
うちも40

有給とかいうクソ制度
3日取ろうとしただけで上司にいびられまくったわ

>>26
ワイのとこなんて取ろうもんならみんなの前で大声でこんな忙しい時にさ？どんな神経してんの？って言われるぞ
毎回すいません言いながらとってるわ

>>45
メンタルが鋼で強い

>>45
それ録音して本部にチクれよ
今季から有給低取得者1人あたり30万会社が罰金払うんだろ？
どこの会社も有給取りやすい風土作りを推進してる中そんな舐めた真似する上司はそのうち痛い目見るやろ

上司
「ココで逃げる様な奴は何処へ行っても続かないよ」
「逃げ癖が付いた奴は何年も転職を繰り返す事になるゾ」
「最近の若い奴は本当に根性が無い」
「お前は嫌な事や壁にぶつかる度に、そうやって逃げ続ける気なのか？」
「俺が口酸っぱくお前に怒鳴るのは期待の裏返しなんだよ」
「決断をあまり急ぐな。ココより良い所なんて早々見つからないぞ？」
「お前もまだ若いんだから、もう少しここで頑張ってみろ」
「何かあったらまた来い。相談に乗ってやるから(乗らない)」

>>29
若いからこそよそに移るものいいと思うけどな

>>29
お前のため、お前の成長のため
高いストレスで人は伸びる、高い試練を乗り越えたら成長する
これの繰り返しでシンドイは

>>29
1番上の言われたけど今や同じ歳で楽な職種で1.5倍は稼いでる
クソみたいなブッチして呆れられてるのでもええから辞める時はすっぱり辞めろよお前ら

全部使うとかまず無理なのなんとかして欲しいわ

40超えたら休暇積立になっとるぞワイの会社は
病気とかになったときにだけ使える隠し有給みたいな感じ

>>39
隠しのまま終わりそう

ワイは風邪引くから使いまくっとるで

わし今年18日有休消えたわ！ガハハ
とかほざいてわろとる仕事大好きおじさんどこの職場にもおるけど冷静になって考えると異常よな

>>53
仕事が人生の生きがいになってるなら別にいいんちゃう
そういうおじさんって家でも居場所ないんやろ

>>53
こいつが会社こんとほんまに回らんとか、その18日分の仕事やらんのが一生の後悔になるとかあるならわかるけど、100%そんなことないもんな

>>53
ガハハしてる分にはなんぼでもやっとれよも思う
周りに強要しだすからあかんねん

>>53
ただの害悪だわ

有給使えっていうけど
有事の際に残しておきたい気持ちもある

>>56
冬のインフルエンザ＋αで10日ぐらい残しとけば十分だろ
40日も使うような事態はよっぽどだし欠勤になっても大差ない

ワイは取れんのにパートでも有給とれるとか何やねん糞が

忙しい時に取れないのおかしいわ
忙しいからこそ取りたいのに

>>82
本当にこれ
しんどいからこそ休みが欲しいんや
しんどくないときに無理やり休まされるのホンマゴミ

弊社弊部は紙切れに有給申請書いて課長の机に置いとくだけでまず受理されるわ