1：:23/07/15(土) 19:23:51 PQtp
上司「いや、ほんとすぐに終わるから！ね！お願い！」
ワイ「…」
6時間ただ働きしてきたわ
ワイ「…」
6時間ただ働きしてきたわ
2：:23/07/15(土) 19:24:35 cOAI
労基に訴えろ
普通に違法や
普通に違法や
3：:23/07/15(土) 19:25:08 PQtp
>>2
訴えたいけどクビにならんか？
訴えたいけどクビにならんか？
6：:23/07/15(土) 19:25:51 cOAI
>>3
それでクビにしても違法
まぁなんか別の理由つけて嫌がらせはあるかもな
日記とかつけとくとええで
それでクビにしても違法
まぁなんか別の理由つけて嫌がらせはあるかもな
日記とかつけとくとええで
11：:23/07/15(土) 19:27:23 PQtp
>>6
そこまでメンタル強くないし嫌がらせされたら辞める自信ある
そこまでメンタル強くないし嫌がらせされたら辞める自信ある
14：:23/07/15(土) 19:28:39 Usyq
>>11
いや辞めろよ
いや辞めろよ
4：:23/07/15(土) 19:25:44 GFCU
それで有給は消費扱いなん？
それやったら違法やで
それやったら違法やで
8：:23/07/15(土) 19:26:35 PQtp
>>4
どう処理されるかは知らんけど代替日提案されなかったし
どう処理されるかは知らんけど代替日提案されなかったし
5：:23/07/15(土) 19:25:46 Usyq
すぐ行きますって電話切って翌日出社
9：:23/07/15(土) 19:26:51 PQtp
>>5
出来ない?
出来ない?
7：:23/07/15(土) 19:26:12 3imS
上司の悪口、やめな
10：:23/07/15(土) 19:27:23 TNQ8
泣き寝入りするしか無いねぇ?
12：:23/07/15(土) 19:28:21 xAq7
内部監査部「なんで出勤させたんですか」上司「個人判断のようです」
13：:23/07/15(土) 19:28:35 mkQp
ただ働きした時点で会社の違法行為に加担した共犯者であると知るべき
15：:23/07/15(土) 19:28:44 cOAI
そもそも労基にかけこむような奴は相当アホな会社じゃないとそれ以上いじめたりはせーへんぞ
まぁ普通に嫌われて潜在的なはぶりとかになったりはするかもしれん
まぁ普通に嫌われて潜在的なはぶりとかになったりはするかもしれん
22：:23/07/15(土) 19:31:08 ujgK
そんな会社はよやめた方がええ
そういうの1回許すとエスカレートするぞ
そういうの1回許すとエスカレートするぞ
23：:23/07/15(土) 19:31:42 PQtp
再就職なんて出来る自信ないし…
24：:23/07/15(土) 19:34:22 GuLs
ほんまなら立派な労基案件
25：:23/07/15(土) 19:36:40 jHkc
泣き寝入りが一番安パイやで
無理すんな
無理すんな
27：:23/07/15(土) 19:39:18 I5lE
こういうのを泣き寝入りしてきた結果が今の日本のブラック体質
26：:23/07/15(土) 19:38:02 oIe6
転職できるかどうかなんて
やってみねぇとわかんねぇ
やってみねぇとわかんねぇ
引用元：http://inazumanews2.com/archives/58332268.html