係長「～は今日までだな。いなくなって残念だなぁ。やる気はある奴だったのに」

俺「ふーんそうですか」

係長「なにか言うことあるだろ」

俺「派遣を派遣のままにして使い倒そうとする阿漕な会社に
恩義を感じることはないと思ってます」

係長「あーそうか。じゃあどこへでも言ってしまえ」

俺「承知しました」


先週の金曜の話。ボロクソでもなんでもないけど。
意見や質問ある？

ない

以上

まぁボロクソでもなんでもないしねぇ
派遣を派遣のまま使い倒すことを決めたのは、係長とか課長あたりではないはずだしさ。
会社にとってもマイナスだと思ってるでしょうに。

おれもそうするか

>>4
アドバイスすると言えば恨みのある人に面と向かって言うんだよ
俺だって本当に恨んでいる人は、派遣を直接雇用しないで
法律の抜け道を使って派遣のまま使い倒すと決めた経営者なんだ
俺だってこの職場で殺意を覚えたことは何度かあるけど、係長に恨みはなかった

係長ってこんな奴ばっかだな

そういって辞めたことが社内に伝わるかもね
それは意味はあると思うよ

まぁこういう話は双方相手を悪く言うもんだからなぁ
実際は君の同僚でしか真実は知り得ないってのがある程度社会で生きて来た者は皆知っている事なんだ
なので君の味方になったり会社側の味方目線でマジレスするのは未熟な人とされるだよ

派遣は派遣会社の社員であって
おまえが働いている会社を辞めたわけじゃなかろう

会社からすればどうでもいいわ
いくらでも代替派遣してもらえばいいんだし

>>9
制度上はそうだけど、実際に働いてみれば自分は
「派遣会社の社員であって、ここの社員ではない」
と実感することはまずない
会社のルールや上司の指示に従う義務だってある

>>12
おまえの実感なんてどうでもいいわけ
派遣社員を派遣してもらう目的は人を雇うことじゃないからね

直接雇用の可能性をちらつかせたりしてたのかな

そういう話は聞いたことある

>>17
結構そういうのって上司が正社員のニンジンぶら下げて働かせるのではなくて、
会社の経営者が方針を変えてしまうのが原因なのではと経験上感じる

2年前には俺にも直接雇用にするという話が来ていた
それが何故かいつまでも直接雇用に切り替わらない
ここ最近、直接雇用に切り替わる人を全く見掛けない
そして新しい派遣社員に関する法律が施行される10月になる直前に分かった
俺も含めて「なんだよ！なめやがって！」と転職活動してバンバン出て行っちゃいました

>>27
その会社に派遣されて何年？

新しい法律ってどんなん？

>>29
3年経過したら有無を言わさず正社員化しないといけなくなった。
最近のトレンドは2年11ヶ月での派遣切り。

辞めた側が何言っても余程のエピソードを書かない限り負け犬の遠吠えにしか見えないんだよ

てか派遣で入るくらいなら正社員で入れば良かったのに

>>21
正社員で入社できるスペックじゃないんだよ
だから派遣やってる

言うたった！ぐらいならまだええわ
辞める直前や辞めた後にわかるようなテロ起こす奴おるからな

派遣なんてそんなもんだろうよ
やってる人間からしたら一生懸命かもしれんし、同僚としても一緒に働く仲間だけど
会社側からしたら人件費削減とかいつでも切れる便利なものでしかない

就活を適当にやったり妥協した報いだろうな

>>25
それはつくづく思う

確かに学生の頃までは怠惰すぎた
でも20代半ば過ぎからはホントかなり苦労したんだよ（´・ω・｀）
転職先だって本当は縁故採用なんだよ

>>32
今度の転職先では上手くいくといいな

いくら派遣とはいえ取引先の人にそんな態度取るなんて社会人としての自覚足りないんじゃないの？
子供だよ子供

>>28
それな
他社という自覚がないのがどうも

>>31
派遣で働いたことないから分からないんだろうね

別にここは派遣されている職場って自覚はまず持たないよ
同僚と仲良くなって飲み会だって行ったことあるし、
職場内恋愛をする派遣仲間だっていたし

取引先？ なに頓珍漢なこと言ってんの？ そういう感覚を持つのは
あくまで派遣会社の担当者だよ。

ただこう言う感覚を知る必要は全くない。派遣社員になんて絶対になるな。
今は50代も半ばで、あと10年弱は派遣としてのんびりっていうなら
おススメしなくもない。そういう人は何人か職場にいた。

経営側も
営業とかで本当に継続的に数字を出せる人なら社員にしたいっていうのも嘘じゃないだろうし
でもその敷居はとても高いんだと思うし

そもそも口約束って当てにならないからな
それは正社員でも同じ
調子の良いこと言って、そのうち言ったことを忘れる上司なんていくらでもいる

>>35
忘れるっていうのもあるだろうけど
それを言ったときに期待したとおりにならなかった
のほうが多いかもね